EL SINDICATO NO DESCARTA LLEVAR A CABO MOVILIZACIONES

CCOO exige la subrogación de las limpiadoras del actual Palacio de Justicia a la nueva Ciudad de la Justicia

Medina señala que dado que el servicio es el mismo que vienen prestando, aunque cambie la ubicación, las nueve trabajadoras deben ser subrogadas por la nueva adjudicataria, la UTE que ha construido la Ciudad de la Justicia y que se encargará de todos los servicios auxiliares

Ciudad de la Justicia ya terminada

La secretaria General del Sindicato Provincial de Construcción y Servicios de CCOO de Córdoba , Isabel Medina, ha exigido que las nueve trabajadoras de la empresa Limcamar que actualmente se encargan de la limpieza de los órganos judiciales que van a ser trasladados a la Ciudad de la Justicia sean subrogadas por la nueva adjudicataria del servicio, la UTE Cijucosa, que ha construido las instalaciones y que se encargará de todos los servicios auxiliares, como el mantenimiento o el archivo, además de la limpieza.

CCOO señala que dado que la adjudicadora del servicio es la misma, en este caso, la Delegación Territorial de Justicia de la Junta en Córdoba, y el servicio es el mismo que vienen prestando, es decir, la limpieza de los edificios judiciales, las trabajadoras deberían ser subrogadas, puesto que lo único que se modifica es la ubicación donde van a prestar el servicio, no el servicio en si mismo.

Para explicarlo, Medina pone un ejemplo: Si un órgano judicial que actualmente ocupa un local alquilado cambiase su ubicación a otro local, la empresa que se encarga de la limpieza no dejaría de prestar el servicio, simplemente limpiaría en el nuevo local. “Pues el traslado a la Ciudad de la Justicia es lo mismo”, insiste la responsable sindical.

El sindicato entiende que la UTE es libre para contratar el personal que considere oportuno para la denominada limpieza de obra, pero recuerda que el convenio colectivo obliga a subrogar al personal cuando hay un cambio de empresa adjudicataria, que es el caso de la Ciudad de la Justicia.

De no ser así, CCOO no descarta llevar a cabo movilizaciones y las acciones necesarias para que se respete el convenio colectivo y los derechos de las trabajadoras afectadas.