martes 22.09.2020
Cordoba Hoy

Equiparación salarial con Navarra

Satse alerta al Gobierno autonómico entrante ante posibles agravios hacia Enfermería y Fisioterapia

El sindicato advierte que estará muy pendiente de lo que ocurra en la Consejería de Salud que determinará la labor sindical de los próximos meses

Una concentración de sanidad ante la Delegación del Gobierno andaluz en Córdoba
Una concentración de sanidad ante la Delegación del Gobierno andaluz en Córdoba
Satse alerta al Gobierno autonómico entrante ante posibles agravios hacia Enfermería y Fisioterapia

El Sindicato de Enfermería Satse Córdoba ha alertado al nuevo Ejecutivo del gobierno andaluz y concretamente a quien ostente la titularidad de la Consejería de Salud que salga en su momento tras su constitución, que no permitirá pasivamente agravios o discriminación alguna hacía las enfermeras y fisioterapeutas del Servicio Andaluz de Salud (SAS). De este modo el sindicato sale al paso de las informaciones que vienen apareciendo en los medios de comunicación de pactos entre fuerzas políticas en materia sanitaria.

Desde el Sindicato de Enfermería se esperará pasivamente a que se cuente en Andalucía con un nuevo Ejecutivo para hacerle llegar las reivindicaciones y situaciones insostenibles que soportan las enfermeras y fisioterapeutas del SAS, pues, aunque "son insoportables desde hace tiempo tanto en los hospitales como en los centros de salud, a SATSE no le pareció oportuno promover movilizaciones y un conflicto en Andalucía, en pleno proceso electoral a la Junta de Andalucía y por tanto sin un nuevo Gobierno configurado con capacidad para negociar y resolver", señala el sindicato en un comunicado.

Si bien, afirma Satse, una vez finalizado, y a la espera de constituirse el nuevo Ejecutivo, el sindicato pondrá en marcha los mecanismos de trabajo sindical que un estado de derecho permite para defender y proteger las condiciones laborales, profesionales y retributivas de la Enfermería y Fisioterapia que diariamente atienden y cuidan a miles de pacientes y ciudadanos en los hospitales y centros de salud, "en unas condiciones inaceptables que ponen en riesgo la seguridad del paciente y la propia salud laboral de los profesionales".

Satse recuerda al respecto que las enfermeras y fisioterapeutas que trabajan en el SAS "tienen derecho a que se les trate laboral, profesional y retributivamente igual que, por ejemplo, sus compañeros y compañeras de Navarra o el País Vasco", pues como han afirmado algunos líderes políticos de Andalucía, "a igual trabajo, igual salario". En este sentido tienen derecho a que sus retribuciones, condiciones laborales y ratios de pacientes por enfermera sean similares a los de la Enfermería y Fisioterapia de estas comunidades.

Al respecto Satse señala que los medios de comunicación informan de pactos entre dos fuerzas políticas en Andalucía para equiparar los sueldos del Ejecutivo andaluz y altos directivos a los del Ministerio de Sanidad y otros organismo gubernamentales, lo cual supone un importante incremento salarial para los primeros. El sindicato reclama lo mismo para las enfermeras y fisioterapeutas del SAS, tomando como referencia las comunidades autonómicas de Navarra y Euskadi, en materia laboral y retributiva, y también exige para pacientes y ciudadanos la misma financiación por habitante y año, y la misma dotación de camas por habitantes que en dichas comunidades autónomas.

Turnos de trabajo

Por otro lado Satse afirma que es sangrante la discriminación y desigualdad de trato que sufren las enfermeras y los fisioterapeutas de Andalucía por parte del SAS respecto de otros colectivos que, aún compartiendo mismos espacios laborales y profesionales, cuentan con mejoras sustanciales en detrimento de los primeros, tales como el abono salarial por la dedicación exclusiva; disminución salarial para enfermeras y fisioterapeutas, a pesar de pertenecer al mismo grupo de clasificación profesional (A); exención de guardia a los 55 años mientras a las Enfermeras se les impone seguir haciendo noches y rotatorios hasta su jubilación; turnos estables de trabajo con jornada laboral ordinaria en los hospitales,  siempre de lunes a viernes y de 08.00 a 15.00 horas, mientras a las enfermeras se les imponen turnos rotatorios de mañanas, tardes, noches, domingos y festivos, a pesar de las graves consecuencias qué ello tiene para su salud y sin establecerse medidas compensatorias y medidas que palien las consecuencias negativas para su salud, o también los ratios absolutamente desequilibradas por 1.000 habitantes de médicos y enfermeras en claro detrimento de éstas últimas.

Asevera el sindicato que si el camino para que las justas reivindicaciones de las enfermeras y fisioterapeutas entren en la agenda política de los gobernantes es el conflicto y la movilización en pleno proceso electoral político, "Satse toma nota ante los próximos compromisos electorales municipales, europeos y tal vez generales, pues sería un error que alguien pueda tener la tentación de confundir prudencia y responsabilidad con pasividad o conformismo, y eso desde luego no está a la hoja de ruta del Sindicato de Enfermería en Andalucía".

Finaliza Satse asegurando que permanecerá muy vigilante a los acontecimientos políticos y de acuerdos que se están desarrollando en Andalucía ante la futura configuración de un nuevo Ejecutivo, cuya evolución determinará la respuesta y comportamiento del Sindicato de Enfermería en las próximas semanas y meses.

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